管理上的励志名言警句[40句] (实现职业化的流程管理…)

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整理分享管理上的励志名言警句,大成功靠团队,小成功靠个人。比尔盖茨;多想一下竞争对手。比尔盖茨;人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。柳传志接下来小编分享关于睡前发说说的暖心话分享了40条,看看哪句大家最喜欢吧!

管理上的励志名言警句

1、管理层次越少越好。本比德维尔

2、预防是解决危机的最好方法。迈克尔里杰斯特

3、管理就是沟通、沟通再沟通。杰克韦尔奇

4、管得少,就是管得好。杰克韦尔奇

5、你不能衡量,就无法管理。彼得杜拉克

6、对产品质量来说,不是分就是分。松下幸之助

7、企业的成功靠团队,而不是靠个人。罗伯特凯利

8、管理层要淡化英雄色彩,实现职业化的流程管理。即使需要一个人去接受鲜花,他也仅仅是代表,而不是真正的英雄。任正非

9、省钱就是挣钱。约翰洛克菲勒

10、一次良好的撤退,应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。菲米尼

管理上的励志名言警句

管理上的励志名言警句

11、把我们顶尖的个人才挖走,那么我告诉你,微软会变成一家无足轻重的公司。比尔盖茨

12、管理就是决策。赫伯特西蒙

13、企业的执行力靠的就是纪律。卢正昕

14、企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。松下幸之助

15、企业的出路在于产品更新换代。土光敏夫

16、企业最大的资产是人。松下幸之助

17、为顾客节省每一分钱。山姆沃尔顿

18、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能,但也失去了成功的机会。王安

19、不放过任何细节。松下幸之助

20、用他,就要信任他;不信任他,就不要用他。松下幸之助

管理上的励志名言警句

管理上的励志名言警句

21、在没出现不同意见之前,不做出任何决策。艾尔弗雷德斯隆

22、如果有一个项目,首先要考虑有没有人来做。如果没有人做,就要放弃,这是一个必要条件。柳传志

23、一个伟大的企业,对待成就永远都要战战兢兢,如覆薄冰。张瑞敏

24、卓有成效的管理者善于用人之长。彼得杜拉克

25、奖励什么,就会得到什么。米契尔拉伯福

26、正确的决策来自众人的智慧。戴伊

27、最成功的领导一定是个会满足手下人心理需求的人。大卫奥格威

28、多挣钱的方法只有两个:不是多卖,就是降低管理费。李艾柯卡

29、战略越精炼,就越容易被彻底地执行。约翰里德

30、不只奖励成功,而且奖励失败。杰克韦尔奇

管理上的励志名言警句

管理上的励志名言警句

31、现代企业管理的重大责任,就在于谋求企业目标与个人目标两者的一致,两者越一致管理效果就越好。毛仲强

32、世界上没有夕阳企业,只有落后和不思进取的企业。佚名

33、在企业经营过程中,经常会遇到各种**,如果控制不住自己的欲望,就有可能犯错误。境界和思想可以超越,精神可以升华,但力量不可超越。鲁冠球

34、我们说要讲实际、重实效,却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。米契尔拉伯福

35、授权就像放风筝,部属能力弱线就要收一收,部属能力强了就要放一放。林正大

36、基于聪明的设想出现的创新数量极大,哪怕成功的百分比比较小,仍然成为开辟新行业、提供新职业、给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。德鲁克

37、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能,但也失去了成功的机会。王安博士

38、创新应当是企业家的主要特征,企业家不是投机商,也不是只知道赚钱、存钱的守财奴,而应该是一个大胆创新敢于冒险,善于开拓的创造型人才。熊彼特

39、企业的经营,不能只站在单纯的一个角度去看,而要从各个角度分析、观察才行。藤田田

40、将合适的人请上车,不合适的人请下车。詹姆斯柯林斯