1、顺，不妄喜；逆，不惶馁；安，不奢逸；危，不惊惧。可以为上将军。

2、最常见的勇气就是在日常生活中做到诚实和正直，能够抵制诱惑，敢于讲真话，表现自己真实的一面，而不要虚伪造作。奥里森马登

3、巨大的成功不是来自力量，而是来自韧性。

4、幼年时期就养成文明的举止习惯，等于为我们打开了通往一切财富的大门；所有的一切，不必花费什么力气就可以轻而易举地获得，它甚至还会主动地找上门来。

5、每个人一定要学会走出自己的生活和思维逻辑去思考问题，这样才能走更远。

6、通过资本运营，国企原有的许多问题都被巧妙地化解掉了。市场经济的一个基本原理是资本在流动中增值。国企改革要进入以资本运营为中心的阶段，重点是存量调整和增量优化。好的公司，应该追求一些长线投资，才能在竞争中不致突然休克。

7、将良品率预定为85%，那么便表示容许15%的错误存在。

8、一定要记住，永远是企业最好的时候去融资，去改革。

9、如果我开始追逐奢华的生活，那么只会让其他人跟风。作为领导者，树立榜样很重要。英瓦尔坎普拉德

10、前十年，中国企业参与国际竞争像是参加残奥会。外国公司被各种关税和非关税壁垒卡在国门之外，被捆绑了手脚，这种竞争不公平。未来十年，本土企业参加的是真正意义上的奥运会。

精选的企业家格言大全

11、他驾驶一架直升机降落在女友家的花园，随后乘另一架直升机去参加男子聚会。这样的事什么时候是个头？

12、产品试销快不得，全国推销慢不得。

13、有一个梦想不容易，坚持梦想更不容易。

14、能够设身处地地为对方着想，理智地分析失败的原因，帮助对方恢复自信，走出阴影，那才是做大事的人。蒋光宇

15、我最信奉的是员工的力量。我相信如果他们犯了错误，应该让他们明白这并不会导致恶果。真正能够导致恶果的，是犯了错误却竭力加以掩盖。但是如果员工不愿意犯错误，那么他们永远不可能作出正确的决策。另一方面，如果他们总是犯错误，你就应该让他们去为你的竞争对手工作。

16、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。

17、所谓嫉妒，其实就是用别人的成功来折磨自己。

18、要学会向竞争者学习。

19、为素昧平生的别人的喜怒哀乐负责，是一种责任感的训练方式。

20、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔乔丹也需要队友来一起打比赛。

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21、人都有喜怒哀乐，这个避免不了。我现在认为应该做到三条：第一是克制；第二是谦虚；第三是执着。海尔集团CEO张瑞敏

22、好习惯的养成，在于不受坏习惯的诱惑。

23、我的宗旨一向是逐步稳健发展，既不要靠耸人听闻的利润，也不要在市场不景气时，突然有资金周转不灵的威胁。

24、听不到批评是一种危险，听不到奉承是一种幸运。

25、要老实。或许做老实人并不能获得什么，但你一旦不老实，生活就会给你一记重重的耳光。

26、企业的成功靠团队，而不是靠个人。

27、他要是没有什么责任感，他的病就好了。

28、如果你有能力把一件事情做好，或者在一个行业里干好，确实没有任何必要去思考别的东西。

29、当一个人遇到危险和困境时，我们只是摘下帽子，对他说早晨好，拜拜，然后就离开他，这是可耻的。

30、我宁愿被认为是一个以正确的方式解决问题的人，而不愿意仅仅当一个受人欢迎的总统。

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31、栽种思想，成就行为；栽种行为，成就习惯；栽种习惯，成就性格；栽种性格，成就命运。李嘉诚

32、管理不是独裁，一个家公司的最高管理阶层必须有能力领导和管理员工。

33、创新就是创造一种资源。

34、只有家族服务于企业，企业与家族才能同时生存发展；假如企业的运营是以服务于家族为原则，则企业与家族必两败俱伤。

35、千斤重担人人挑，个个头上有指标。

36、小胜凭智，大胜靠德。

37、一个团队，战略不正确，靠战术调整是很困难的。

38、对于一个缺乏自尊的人，谁也不能把尊严给他。

39、创业者多去看看失败人的经历，成功的原因千千万万，失败的原因就那么几个。

40、创业永远没有终点，我们永远在路上。

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41、不想当将军的士兵不是好士兵，而连士兵都做不好的也不会成为好的将军。

42、当我们做事业的时候，要明白什么是战略，而在制定战略的时候你要明白三件事：一要明白谁是你的客户。二你会为他们创造什么样的价值。三如何实现并传递该价值。

43、成功是优点的发挥，失败是缺点的积累。

44、创新在于成为你自己。

45、产品的好坏，就是人格的好坏。

46、不只奖励成功，而且奖励失败。

47、信用就像镜子，只要有了裂缝，就不能像原来那样连成一体。阿密埃尔

48、只要思想不滑坡，办法总比问题多。

49、创新是做大公司的惟一之路。

50、心中无敌，无敌于天下。

精选的企业家格言大全

51、要在中国做好企业，你必须学会调和。既要学习先进的管理方法，又要学会在中国的环境中做事情。

52、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。

53、互联网企业宣告赢利的背后，往往蕴含着一些潜质，包含着技术的创新，包含着新的追随，可贵的是沉淀以后的积累，靠着赢利找到了更有潜力的发展方向。

54、21世纪，没有危机感是最大的危机。

55、万科不是我们的对手。不是我对万科看不上眼，学习万科好榜样，万科很成功，但也要分区域市场。在石家庄万科没进去，和我们没有冲突，在上海、长春就是我们的竞争对手。在区域市场研究对手做什么，好制定战略。盲目树敌会让员工很茫然，不知所措。

56、若不能从根本着手，奢谈企业管理是没有用的。管理没有秘诀，只看肯不肯努力下功夫，凡事求其合理化，企业经营管理的理念应是追根究底，止于至善。

57、在中国，如果你要去和人竞争，往往会吃力不讨好。98％的人去争夺2％的市场空间是愚不可及的。应该是2％的人去争夺98％的市场空间。我绝不可能参与电脑、彩电、空调这样的市场竞争。

58、在如今的时代，提倡礼貌大概是重建文明的第一步。也许文明的第一步就是，说话的时候，婉转一点；写信的时候，客气一点；待人接物的时候，礼貌一点。沈睿

59、幽默是一种润肤膏，它使我避免了许多摩擦和痛苦。

60、没有孝心和良心的人是丧失人性的人，是天地难容的人，也是被社会唾弃的人。